El comité de empresa de Ramondín Cápsulas en Laguardia ha decidido pasar a la acción. Este jueves ha denunciado “incumplimientos sistemáticos y graves” en el Expediente de Regulación Temporal de Empleo (ERTE) que entró en vigor el pasado 9 de febrero y que, según lo firmado, debía durar hasta el 31 de julio de 2026.
La empresa, que da trabajo a cerca de 400 personas y fabrica cápsulas y tapas de rosca para botellas de vino, licor y espumosos, llegó a un preacuerdo con los sindicatos (presidido por UGT). Pero, según los representantes de los trabajadores, la dirección no está cumpliendo casi nada de lo negociado.
Doble denuncia para defender sus derechos
La gota que ha colmado el vaso ha sido la reactivación de dos secciones completas que deberían estar dentro del ERTE. Ante esta situación, el comité ha presentado ya dos denuncias formales: una ante la Inspección de Trabajo para que investigue las irregularidades y otra ante el PRECO (Consejo de Relaciones Laborales) con el objetivo de obligar a la empresa a respetar el pacto.
Garantías firmadas que no se cumplen
El acuerdo incluía varias protecciones importantes para la plantilla:
– Preaviso mínimo de cuatro días laborables y un calendario mensual tentativo.
– Distribución equitativa y solidaria de los días afectados, sin superar nunca el 40 % de la jornada.
– Complementos salariales que debían elevar la prestación hasta el 80 % del salario real a partir del día 21.
– Respeto total a la antigüedad y a las pagas extraordinarias.
– Prohibición expresa de horas extras, nuevas contrataciones o externalizaciones mientras durara el ERTE.
“Estos compromisos no se están respetando”, denuncian desde el comité. Aseguran que los incumplimientos están provocando un grave deterioro del clima laboral y una profunda indignación entre todos los trabajadores.
Aunque lamentan tener que llegar a la vía legal y mediación, los representantes sindicales son claros: su prioridad es que se cumpla íntegramente lo firmado y que cese lo que consideran una gestión arbitraria del expediente. Porque, al final, lo que está en juego son los derechos y la dignidad de toda la plantilla de Laguardia.
Txomin Ruiz.